北京东城区：经验交流促成长 互学共鉴谋发展 区政务服务局作风建设提升行动“局科长面对面”举办
10月20日，区政务服务局组织召开作风建设提升行动“局科长面对面”座谈会。会议以“怎样当好一名称职的科长”为主题，就如何做队伍的领头人、工作上的明白人、同志们的贴心人、领导的放心人等内容，开展交流研讨。局处级以上领导、科长（科室负责人）、副科长等参加座谈。
会上，各科室科长、副科长畅所欲言，通过分享经验，借鉴做法，交流思想，达到了促进成长、推动工作的目的。
局党组书记、局长程利强调，一要明确定位。科长处在承上启下的重要位置，处于宏观和微观、决策和实施的结点，作用举足轻重，是局领导的高参、科室的领头人、业务的尖子、落实的主力军、科室的服务员，其担当作为和表现决定了一个单位发展高度；二要身先士卒，抓好队伍建设。凝心聚力，集思广益，率先垂范，干着指挥，调动全员积极性；三要以科学的方法，推动工作落实。面对繁重艰巨任务，面对“既要、还要、又要、更要”等选择时，坚持做到“突出重点、讲求细节、压实责任、形成闭环”，确保件件有着落、事事有回音。
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本网编辑：赵金霞
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